veelgestelde vragen
Meer weten over waarom je zo goed zit bij Hendriks? Snappen we! We geven je graag antwoord op vragen van andere sollicitanten.
Ga snel naar
solliciteren
Je krijgt een bevestiging en we nemen binnen drie werkdagen contact op. Daarna volgt een gesprek waarin we kijken of Hendriks een goede match is voor je. Lees meer over de sollicitatieprocedure
Nee hoor, we willen je gewoon graag leren kennen. Vertel in je sollicitatie in het kort wie je bent, wat je doet en waarom deze functie je zo leuk lijkt.
Jazeker, graag zelfs. Laat ons weten wie je bent en wat je zoekt. Stuur je meteen je open sollicitatie aan ons door?
Ja, volop! We vinden het belangrijk om kennis te delen en te leren van jouw nieuwe inzichten. Lees meer over jong talent en stuur ons jouw voorstel.
Je krijgt een warm welkom met introductiedag op de eerste van de maand, een mentor en een rondleiding. Binnen no-time zit je op je plek bij Hendriks!
werken op de bouw
Van woningbouw tot utiliteitswerken, van renovatie tot duurzaamheid. We bouwen met hart, handen én humor. En ja, soms ook in de regen. Bekijk een greep uit onze projecten
In veel functies kan dat. We snappen dat je ook tijd nodig hebt voor je familie, hobby’s of sport. We vermelden het gewenste aantal uren bij iedere vacature, maar neem zeker even contact op als je een andere wens hebt.
Ja hoor. We geloven in eerst kijken, dan bouwen. Neem contact op met ons, dan kijken we samen naar de mogelijkheden die bij jou passen.
Van timmerman tot projectleider, bij ons kun je meters maken. We kijken graag naar jouw kwaliteiten en helpen je deze te versterken. Geen standaard procedures, maar persoonlijke groei die bij jou past.
Ja, vanzelfsprekend zorgen we voor fijne en veilige kleding waarin jij goed je werk kan doen. Uiteraard krijg je van ons je helm, schoenen en (warme) kleding. Ieder jaar spaar je automatisch punten waarmee jij nieuwe bedrijfskleding kan bestellen.
werken op kantoor
Je start met een kop koffie of thee en een praatje. Daarna duik je in je projecten en actiepunten, overleg je met collega’s en blijf je je inbox de baas. Geen dag is hetzelfde, behalve de volledig verzorgde lunch.
We snappen dat het soms handiger is om thuis je werk te doen. Daarom kun je – afhankelijk van je functie – deels thuiswerken.
We houden van duidelijkheid én flexibiliteit: je verdeelt je uren in principe tussen 8.00 en 18.00 uur. Als je een keer eerder weg wil voor de voetbaltraining, dan is dat jouw eigen regie.
Tuurlijk! Als je collega’s het aankunnen, dan mag het. We houden van jouw unieke inbreng. En van oordoppen.
Nog niet, maar we sluiten niks uit. Als je hond beter luistert dan je collega’s, dan is hij welkom.
cultuur & collega’s
Van techneuten tot creatievelingen, van bouwers tot controllers, van planners tot poetsers. Iedereen met z’n eigen talent én accent.
We zeggen het zoals het is, met respect én een knipoog. En als je iets wilt leren, dan helpen we je vooruit. Zelfs als je Excel nog steeds ‘dat ding met vakjes’ noemt. We bieden trainingen, cursussen en coaching.
Naast fijne collega's zorgen we voor een gezonde werkplek, voedzame dagelijkse lunch en een uur per week personal training. Ook organiseren we leuke activiteiten, zoals de bouwvakborrel, het jaarlijkse voetbaltoernooi 't Gouw Slufke, familiedagen, een padelclinic, kersborrel en meer. En ja, sluit gerust aan bij de vrijdagmiddagborrel!
Je vakantiedagen kun je - buiten de bouwvak, kerstvakantie en andere vaste vrije dagen - zelf inplannen. Dus vier gerust je verjaardag. Of gewoon een zonnige dinsdag.
staat jouw vraag er niet tussen?
Geloof ons, geen vraag is te gek. Ons antwoord misschien wel, maar stel je vraag sowieso!
neem contact op
als eerste een seintje van onze nieuwe vacatures?
schrijf je in voor de job alert
